此活動(dòng)系中國(guó)質(zhì)量協(xié)會(huì)與中華全國(guó)總工會(huì)共同主辦，旨在總結(jié)中國(guó)杰出質(zhì)量人的經(jīng)驗(yàn)和事跡，弘揚(yáng)他們的示范作用，推動(dòng)各類組織實(shí)現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的跨越，進(jìn)而促進(jìn)提升國(guó)家競(jìng)爭(zhēng)力的增強(qiáng)。主要依據(jù)有：
      （一）《質(zhì)量振興綱要》
      第六條 把勞動(dòng)者的素質(zhì)作為提高質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者和職工的質(zhì)量意識(shí)和質(zhì)量管理知識(shí)教育。
      第二十三條 積極發(fā)揮中介組織的作用……發(fā)揮各類社會(huì)團(tuán)體對(duì)質(zhì)量的社會(huì)監(jiān)督作用和商會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)等行業(yè)組織的自律作用。積極開展社會(huì)性的質(zhì)量宣傳、教育和技術(shù)咨詢等各項(xiàng)服務(wù)。
      第二十五條 堅(jiān)持企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者抓質(zhì)量。企業(yè)的廠長(zhǎng)（經(jīng)理）要對(duì)企業(yè)的質(zhì)量工作負(fù)全部責(zé)任。廠長(zhǎng)（經(jīng)理）要負(fù)責(zé)組織制定企業(yè)質(zhì)量管理目標(biāo)，組織建立企業(yè)質(zhì)量管理體系并使其有效運(yùn)行。
      第三十條 建立和完善鼓勵(lì)質(zhì)量改進(jìn)的激勵(lì)機(jī)制。
      （二）《中華人民共和國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量法》
      第一章總則的第六條款“國(guó)家鼓勵(lì)推行科學(xué)的質(zhì)量管理方法，采用先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，鼓勵(lì)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到并且超過行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量管理先進(jìn)和產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平、成績(jī)顯著的單位和個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)”。
      （三）《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)
      第四章第一條規(guī)定“本條款用于評(píng)價(jià)組織高層領(lǐng)導(dǎo)在價(jià)值觀、發(fā)展方向、目標(biāo)、對(duì)顧客及其他相關(guān)方的關(guān)注、激勵(lì)員工、創(chuàng)新和學(xué)習(xí)等方面的作為，以及組織的治理和履行社會(huì)責(zé)任的情況。”
      （四）總工發(fā)[2006]41號(hào)《企業(yè)工會(huì)工作條例（試行）》
      第三章第十八條第五款規(guī)定“組織培養(yǎng)、評(píng)選、表彰……負(fù)責(zé)做好日常管理工作。”
      （五）經(jīng)中國(guó)質(zhì)協(xié)第八屆理事會(huì)暨全國(guó)會(huì)員代表大會(huì)審議通過